Czy zastanawiałeś się, jakby to było, gdybyśmy przejęli pełną odpowiedzialność za wszystkie sprawy kadrowo-płacowe w Twojej firmie? Wyobraź sobie, że możesz skoncentrować się na rozwijaniu biznesu, podczas gdy my zajmiemy się kompleksowym wsparciem.

Oferujemy zakres czynności kadrowo-płacowych, który obejmuje między innymi:

• Przygotowywanie, rozliczanie i archiwizowanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych.
• Sporządzanie list płac.
• Naliczanie wynagrodzeń pracowniczych.
• Prowadzenie ewidencji czasu pracy.
• Zarządzanie dokumentacją pracowniczą.
• Rozliczanie świadczeń z ubezpieczeń społecznych.
• Rozliczanie urlopów i delegacji.
• Naliczanie wynagrodzeń i urlopów.
• Zarządzanie kontrolami z ZUS, Państwową Inspekcją Pracy (PIP) oraz Urzędem Skarbowym (US).
• Naliczanie miesięcznych zaliczek z tytułu podatku dochodowego od osób fizycznych PIT-4.